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作业分包企业的形式分为几种：自带劳务承包是指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。零散的劳务承包是指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。成建制的劳务分包是指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。建筑施工企业资质可致电涌客咨询，了解相关信息。
混凝土作业分包企业资质标准
混凝土作业分包企业资质不分等级。
 
1. 企业注册资本金30万元以上。
 
2. 企业具有相关专业助理工程师职称或技师以上的技术负责人。
 
3. 企业具有初级以上混凝土技术工人不少于30人，其中，中级、高级工不少于50%；企业作业人员持证上岗率100%。
 
4. 企业近3年最高年完成劳务分包合同额100万元以上。
 
5. 企业具有与作业分包范围相适应的机具。
 
作业分包范围：
 
可承担各类工程混凝土作业分包业务，但单项业务合同额不超过企业注册资本金的5倍。

自带劳务承包是指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。零散的劳务承包是指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。成建制的劳务分包是指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。建筑施工企业资质可致电涌客咨询，了解相关信息。